Wolf permitirá que el proyecto del ley que extiende la verificación federal de trabajo para inmigrantes se convierta en ley

By: - October 10, 2019 6:30 am

Gov. Tom Wolf (Commonwealth Media Services photo)

El Gob. Tom Wolf anunció el jueves que permitirá que un proyecto de ley que extiende la verificación del estatus Federal de todos los trabajadores de constucción se convierta en ley sin su firma.

“Por otro lado, uno tiene la precupación de qué tipo de consecuencias tendrá esto para los inmigrantes, las personas que vienen al país buscando oportunidades o asilo” dijo el gobernador Demócrata durante una asamblea con afiliados del NPR (por sus siglas en inglés).”Por otro lado, es un intento legítimo para proteger los derechos legítimos de los trabajadores que quieren asegurarse de que no pierdan sus trabajos por alguien que podría estar trabajando por un contratista sin escrúpulos que les esté pagando menos de lo que merecen ser pagados”

El proyecto de ley patrocinado por el Rep. Ryan Mackenzie, R- Lehigh, requiere que todos los empleadores privados en la gran industria de 262.000 empleados pasen la información a través del sistema de E-verify, lo cual verifica el estatus de trabajo de las personas.

Si se ha descubierto que una compañía ha contratado a trabajadores indocumentados, la compañía debe despedir a los empleados y mandar reportes sobre los nuevos empleados al Ministerio de Trabajo e Industria.

El programa de E-verify fue establecido por una ley de 1996 y ya es requirida para los proyectos de costrucción en Pensilvania.

Lo defensores de la inmigración insistieron en que se vetara el proyecto de ley que señala a los inmigrantes en medio de las continuas acciones retóricas en contra de ellos por el Presidente Donald Trump.

Pero Frank Sirianni, el presidente del Consejo de Commercio de construcción y edificación le dijo a Capital -Star que el proyecto de ley será “un primer paso para parar la explotación de inmigrantes y trabajadores emigrantes.”

“Quizá podemos encontrar una forma para que más personas que vengan a este país se conviertan en ciudadanos en el futuro,” dijo Sirianni. “Pero abusarlos a través de malas prácticas comerciales no está ayudando a nadie.”

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El le hechó la culpa a los malos contratistas,no a los inmigrantes por el problema.

Las operaciones de los edificios estatales y sus aliados legislativos también han argumentado que el proyecto de ley iguala a las condiciones de empleo para los trabajadores legales por tomar medidas en el empleo de las personas indocumentadas que podrían trabajar por menos pago y peores condicciones.

La medida recibió apoyo bipartidario de una forma amplia en tanto el Parlamento como en el Estado. Pero todavía contaba con oposición firme de los Demócratas progresistas.

Los adversarios han señalado a la precisión dudosa de E-verify y métodos de ejecución, como fue notado en un reporte de 2015 del Instituto de Cato, un centro de estudios libertarios.

Un documento Federal de trabajo de Dallas en 2017 descubrió que el uso de E-Verify había sido exitoso en reducir los salarios de trabajadores indocumentados   lo cual en la mayoría eran hombres.

Mientras que los salarios bajaban, no había evidencia que E-Verify prevenía a los indocumentados de trabajar. De hecho, el estudio descubrió un aumento de tasas de empleo entre mujeres indocumentadas que trataban de compensar por la pérdida de ingreso.

Después de que la legislación había pasado por el Senado en el día sept. 25, Desi Burnette, una coordinadora del movimiento político de líderes de inmigrantes en Pensilvania, llamó la propuesta “un Proyecto de ley muy imprudente y equivocado que perjudicaría a las familias trabajadoras de cada distrito a través del estado.”

A principos de año, Sirianni y otros aliados describieron el proyecto de ley E- Verify como parte de un paquete junto con otra parte de legislación que autoriza un cuerpo especial para investigar y reducir la clasificación errónea de trabajadores como contratistas independientes.

Ese proyecto de ley, patrocinado por el Rep. John Galloway, D-Bucks, no ha sido considerado por el Senado, pero podría ser sometido a un voto final en cualquier momento.

Sirianni dijo que la clasificación errónea conduce a la pérdida de beneficios para los empleados e impuestos no pagados o compensación laboral a los gobiernos locales y estatales.

Wolf no firmará el proyecto de ley. Pero bajo la constitución del estado cualquier proyecto de ley no firmado o vetado por el gobernador dentro del transcurso de 10 días se convertirá en ley.

Wolf ha dejado que los presupuestos apoyados por el GOP (por sus siglas en inglés), siendo la mayoría de la Asamblea General se convierta en ley de esta forma, la cual es interpretada como desaprobación tácita incluso cuando la política es decretada.

“No se en qué le ayudará, pero bueno,” dijo Sirianni.

El proyecto de ley se convertirá en ley el día 5 de octubre y entrará en vigencia un año después de la fecha.

(This story was translated by Bella Altman, a Dauphin County educator. Follow her on Twitter @AltmanBella)

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Stephen Caruso
Stephen Caruso

Stephen Caruso is the Capital-Star's House reporter. He previously covered Pennsylvania state government for The PLS Reporter. You can reach him at 845-891-4306.

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